四川江油“三结合”让失业保险支持参保职工提升技能补贴展翅翱翔

为进一步深入贯彻执行失业保险支持企业参保职工技能提升补贴“展翅行动”政策，充分激励职工提升技能，提高职业转换能力，从源头上减少失业，稳定就业，四川省江油市采取“三结合”工作方式，确保补贴政策落到实处。

一、线上宣传与实地宣传相结合，让企业和职工全面知晓失业保险“展翅行动”政策。一是充分利用江油市政务网、广播电视、局微信公众号等渠道开展政策宣传。二是深入企业、园区，发放宣传资料和面对面地集中宣传解读政策。宣传申领条件、办理程序和时限。通过广泛宣传，使企业参保职工了解政策内容，熟悉办理程序，知晓办事场所，更方便更快捷地享受政策。

二、参保企业与培训学校相结合，使企业与职工获得双赢。为了满足企业用工和转岗转业需要，江油市人社局主动了解企业培训需求和培训学校的培训工种。让企业与培训学校互联互通，相互交流。准确确定需要培训的工种和等级，使企业将取得培训证书的职工有岗可用、人岗相适。使参训职工获得证书后也有相应的补贴和更好的薪金待遇。

三、事前审核与事后检查相结合，确保失保基金安全使用。一是江油市就业服务中心严格按照统一规范的经办流程，本着方便快捷办理、减少中间环节的原则，切实加强补贴资金审核、公示、拨付等工作。二是严格加强事后监管。对已享受的企业职工通过电话抽查或实地调查核实方式，严防冒领、骗取补贴事件发生。既提高经办服务质量又确保失业保险基金安全。

自政策出台后，江油市共为1446人，发放技能提升补贴276万元，涉及攀长钢、双马水泥、鑫鼎新材料、江电等70余家企业。仅2019年1月至5月，共向汇通能源、六合锻造川矿、清香园等30余家企业符合条件的364名职工发放职业技能提升补贴65.55万元。切实提升了职工的业务技能，优化了企业的用工需求。(刘艳 江油人社局)